बाल्मेर लॉरी, IATA और ट्रेड-विंग्स ने महिलाओं को सशक्त बनाने के लिए हाथ मिलाया

लड़कियों को मासिक ₹3,000 का स्टाइपेंड दिया जाएगा

बाल्मेर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड, जो मिनी रत्न श्रेणी-1 की सार्वजनिक क्षेत्र की उद्यम (PSE) है और पेट्रोलियम एवं प्राकृतिक गैस मंत्रालय, भारत सरकार के अधीन है, ने IATA ट्रेनिंग एंड डेवलपमेंट इंस्टीट्यूट (अंतर्राष्ट्रीय एयर ट्रांसपोर्ट एसोसिएशन का प्रशिक्षण शाखा, जो मॉन्ट्रियल, क्यूबेक, कनाडा में स्थित है) और ट्रेड-विंग्स इंस्टीट्यूट ऑफ मैनेजमेंट (भारत में यात्रा और पर्यटन में प्रशिक्षण देने में अग्रणी) के साथ मिलकर कोलकाता में एक महत्वपूर्ण CSR पहल की शुरुआत की है। बाल्मेर लॉरी ने 2011-12 के दौरान आर्थिक रूप से कमजोर वर्गों की 100 लड़कियों को यात्रा और पर्यटन में तीन महीने का प्रशिक्षण देने का निर्णय लिया है। इसका उद्देश्य लड़कियों की रोजगार संभावनाओं को बढ़ाना है। यह पहला मौका है जब IATA किसी PSU के साथ इस प्रकार की CSR पहल में जुड़ रहा है।

तीन महीने का प्रशिक्षण कार्यक्रम IATA द्वारा अनुमोदित ट्रेड-विंग्स के प्रशिक्षण केंद्रों में कोलकाता, मुंबई, दिल्ली और चेन्नई के चार मेट्रो शहरों में आयोजित किया जाएगा। कोर्स पूरा करने के बाद, सफल उम्मीदवार ट्रेड-विंग्स इंस्टीट्यूट द्वारा यात्रा और पर्यटन प्रबंधन में डिप्लोमा के लिए पात्र होंगे। इसके अतिरिक्त, सफल उम्मीदवार IATA की फाउंडेशन कोर्स परीक्षा के लिए भी पात्र होंगे, जो तिमाही आधार पर आयोजित की जाती है। IATA/UFTAA फाउंडेशन कोर्स डिप्लोमा विश्व स्तर पर यात्रा और पर्यटन उद्योग में रोजगार के लिए मान्यता प्राप्त है। उम्मीदवार किसी भी संगठन में शामिल होने का विकल्प भी रखेंगे, जिसमें बाल्मेर लॉरी शामिल है, जो देश भर में यात्रा और पर्यटन में महत्वपूर्ण उपस्थिति रखता है और 22 शाखाएं हैं।

इस कार्यक्रम का उद्घाटन श्री एस. के. मुखर्जी, चेयरमैन और मैनेजिंग डायरेक्टर, बाल्मेर लॉरी ने किया, जिसमें बाल्मेर लॉरी, IATA, ट्रेड-विंग्स और यात्रा और पर्यटन उद्योग की अन्य कंपनियों के वरिष्ठ अधिकारी उपस्थित थे। कार्यक्रम की शुरुआत मुंबई, दिल्ली और चेन्नई में दिसंबर के 2nd/3rd सप्ताह में होगी।

पूरा प्रशिक्षण खर्च ₹25 लाख बाल्मेर लॉरी द्वारा वहन किया जाएगा। इसके अतिरिक्त, प्रत्येक प्रशिक्षार्थी को 3 महीनों के लिए ₹3,000 प्रति माह का स्टाइपेंड भी दिया जाएगा। IATA और ट्रेड-विंग्स ने पाठ्यक्रम शुल्क में काफी छूट और कार्यक्रम को सफल बनाने के लिए सभी संभव सहायता की पेशकश की है।

बाल्मेर लॉरी और CSR

बाल्मेर लॉरी एंड कंपनी लिमिटेड अपनी दो प्रमुख योजनाओं - बाल्मेर लॉरी इनिशिएटिव फॉर सेल्फ सस्टेन्स (BLISS) और समाज में बाल्मेर लॉरी (SAMBAL) के तहत विभिन्न CSR कार्यक्रम/प्रोजेक्ट्स को संचालित करता है। पहली योजना का उद्देश्य वंचित लोगों की दीर्घकालिक आर्थिक स्थिरता को प्रदान करना और सुधारना है, जबकि दूसरी योजना का उद्देश्य कंपनी के कार्य केंद्रों के आस-पास की जनसंख्या के जीवन स्तर को सुधारना है। इसके अंतर्गत कंपनी ने कई सामुदायिक विकास परियोजनाओं को अपनाया है, जिसमें विभिन्न NGOs के साथ साझेदारी की गई है, ताकि माइक्रो-कम्युनिटी स्तर पर विकास को प्रेरित किया जा सके और वांछित विकासात्मक प्रभाव उत्पन्न किया जा सके। योजनाओं के प्राथमिक क्षेत्रों में शिक्षा, स्वास्थ्य देखभाल, स्वच्छता, आश्रय, एकीकृत गांव विकास, रोजगार सृजन, कौशल प्रशिक्षण, आजीविका, गरीबों की पुनर्वास, आपदा न्यूनीकरण और पर्यावरण संरक्षण शामिल हैं।

महिलाओं की रोजगार संभावनाओं को बढ़ाने के लिए व्यावसायिक प्रशिक्षण और कौशल विकास कंपनी के BLISS कार्यक्रम के तहत एक प्रमुख ध्यान केंद्रित क्षेत्र है। लड़कियों के लिए योजना के अलावा, इस वर्ष कंपनी ने SC/ST/शारीरिक रूप से चुनौतीपूर्ण श्रेणियों के छात्रों के लिए इंजीनियरिंग में डिग्री और डिप्लोमा पाठ्यक्रमों को जारी रखने के लिए एक स्कॉलरशिप योजना भी शुरू की है। यह स्कॉलरशिप 4 क्षेत्रों से 100 छात्रों को दी जाएगी, जो किसी भी सरकारी या निजी इंजीनियरिंग कॉलेजों/पॉलिटेक्निक में 1st/2nd वर्ष के डिग्री या डिप्लोमा पाठ्यक्रमों में पढ़ाई कर रहे हैं। डिग्री पाठ्यक्रम के लिए प्रति वर्ष ₹40,000 और डिप्लोमा पाठ्यक्रम के लिए प्रति वर्ष ₹30,000 चुने गए छात्रों को पूरे पाठ्यक्रम के लिए दिया जाएगा।

कंपनी वित्तीय वर्ष 2011-2012 के दौरान विभिन्न CSR कार्यक्रम/प्रोजेक्ट्स (इन दो योजनाओं सहित) पर लगभग ₹3 करोड़ (PAT का लगभग 2.5%) खर्च करेगी।